【关于市场】
造势就是要把有能力的竞争对手吓趴下！
要想成为行业老大，就要先把市场搞乱！
变美有两个方法：一是让自己变美，二是把美的都干掉！
【关于权力】
老板过分使用权力，员工会跳槽；老婆过分使用权力，老公会跳槽！
制度要在好处之下，当幸福大于要求时，老公才愿回来接受管制！
你对一个员工不守信用，就会有100个员工欺骗你！
【关于经营】
老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转！
企业做不大，就是因为你只顾低头拉车，不抬头看路！
负责任的企业背后，一定有一个负责任的老板！
【关于产品】
产品卖得火的时候，就是你该考虑跳出来的时候！
很多工厂不会营销，贴牌做OEM，成了“二奶”，为人作嫁衣！
好项目都是不需要投资太多的，投资多的一般也不是好项目！
【关于说服力】
没有说服力再好的策略也落不了地，只好老板四条腿亲自去落地！
谈判高手永远是站在对方角度考虑的人！
说服力是不需要枪炮掠夺财富的工具！
【关于成功】
你是谁，取决于你经历了什么！
你明天成为谁，就是今天假设了你是谁！
成功要从不习惯开始！
【关于制度】
员工赚钱了就好管理，不赚钱啥机制也白扯！
制度模棱两可，可给可不给时，你就给，该吃亏时一定要吃亏！
用脖子以上工作的人，你不要控制他的脖子以下！
【关于营销】
营销就是没做到，但让别人相信你做到了！
取得别人信任的能力，就是你的营销能力！
营销高手一定是煽动情绪的高手！
【关于人才】
竞争对手公司就是我的人才储备仓库！
只要是人才，他还在竞争对手那，我就难受！
你说你人才匮乏，你问问自己肯为人才买单吗？
【关于管理】
员工学会修车，老板学会修人！
车不加油不走，人加油就不走了！
你可以把鸡放进鸡笼子里，但我们自己不能进去！
【关于领导力】
老板站住台，企业魂就在！
员工思想的阵地你不占领，就会被病毒感染！
老板要具备给“乌合之众”换程序的能力！
【关于成就】
一个人事业能做多大就看他能整疯多少人！
你给了多少人足够的好处，就有多少人拜你！
你这辈子成就的大小就在于你能读懂多少人！
【关于玩股票】
股票什么时候买？就是大家都不相信股票能赚钱的时候！
股票玩的不是哪个上市公司能分红多少，而是让你相信能分红多少！
玩股票一定要跳出股票大厅！
【关于孩子】
什么叫“望子成龙”？就是他想成龙没实现，所以逼孩子！
父母和孩子沟通要对频，要善于伪装成孩子的朋友！
从小迷恋舞台的孩子，长大一定有成就！
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