又到年末了,大家都开始写年终总结,虽然叫年终总结,我认为*重要的是规划明年。我做外贸已经5年了,前三年,经历了两家公司,工作也很拼,也从普通业务员晋升为业务经理,可到手的薪资却让自己很委屈。*近两年,薪资上涨了10倍以上,才感觉得到了肯定。在此,也将一些业务心得跟大家分享。
作为一个外贸业务员,怎样才能赚到更高的薪水,我今天跟大家分享*关键的两点。
很多人说外贸越来越难做了,也有人说外贸越来越好做了。为什么了?
国家总说要产业升级。为什么了?
想明白这两个问题,你就知道了第一个答案,产品。
有卖点的产品,性价比高的产品,有竞争力的产品,自主研发的产品,有科技含量的产品,
客户喜欢的产品,用户尖叫的产品。拥有这些特征的产品,具备一定市场话语权。有市场话语权,才会有可观的利润,老板才可能支付你更高的薪水。
想想两年前因为离家近选择一家面料公司(产品很普通)做业务经理,是一个多愚蠢的决定。当然,我现在的公司产品是自主研发的,拥有多项专利。老板是个产品达人,乔布斯是他的偶像,他想把公司做成电子烟领域的苹果。
如果只是进入了一个好产品的公司,这不足以让你躺着就拿高薪,好公司竞争会更激得烈,你得有自己的独门本事。还是让大家思考一个问题:小米手机可大大不如苹果吧,为什么5分钟就销售10万部了?
这次大家应该明白了,我说的第二个答案,网络营销。
我说的网络营销不是做了阿里烧P4P,不是烧谷歌关键词点击广告,而是学习小米做的社交网络营销,口碑营销,搜索引擎优化。花大钱在阿里和谷歌做点击广告,老板自己就会做,那你的价值在哪里?没有价值怎么拿高薪?
还是来看看我们做了哪些,还有成果。这是第3次采用推广易服务,作为技术和培训支撑。
1、谷歌优化,你会做吗?
2、 Facebook,用起来了吗?
3、YouTuBe,有多少客人看了?
4、你的公司网站做得好吗?
5、 网站一天有多少访问量了?
6、这些访客是哪里的?
7、收获多少询盘了?这些客户大部分是通过搜索自己送上门来的,伺候的好就是我们公司独享的。
总结:为什么基于公司网站的全网营销成单率高?
1、Google搜索找过来的客户,那是自己送上门来的,伺候的好就是你一个人的,没有竞争。
2、社交网络一般来自熟人或行业领袖的推荐,有一定的信任基础。
同时也来比较一下阿里和展会:
阿里巴巴是集市,三教九流的都有,来砍价的多;展会是相亲沙龙,大家都花了银子来的,能多带点料回去就多带点。目的各不同,有来会会老相好的,也有对老主顾不满来找新相好的,还有些是来凑热闹的。
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